W ostatnich latach niezmiennie obserwujemy wzrost udziału agencji zatrudnienia, posiadających siedzibę na terenie województwa pomorskiego, w zatrudnianiu cudzoziemców, głównie obywateli Ukrainy na terenie Polski. Tendencja wzrostowa utrzymuje się od wybuchu wojny w Ukrainie.

 

 

 

POŚREDNICTWO PRACY NA TERYTORIUM RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

Agencje pośrednictwa pracy pozyskują i upowszechniają oferty pracy, udzielając informacji pracodawcom o kandydatach do pracy, a osobom poszukującym zatrudnienia, informacji o ofertach pracy. Kierują osoby do pracy za granicą u pracodawców zagranicznych, jak również kierują cudzoziemców do zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej do podmiotów prowadzących działalność na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.

W 2022 r. 8 405 osób podjęło zatrudnienie lub inną pracę zarobkową za pośrednictwem agencji na terytorium RP.  W 2023 r. nastąpił bardzo duży wzrost do 19 901  osób, co stanowiło wzrost o 136,8% w stosunku do 2022 r. W 2024 r. ponownie nastąpił wzrost do 23 618 osób skierowanych przez pomorskie agencje zatrudnienia do pracy do podmiotów prowadzących działalność na terytorium RP, co stanowiło wzrost o 18,7% w stosunku do 2023 r.

Liczba osób podejmujących zatrudnienie lub inną pracę zarobkową z uwzględnieniem państwa pochodzenia kształtowała się następująco:

• w 2022 r. zatrudniono 3 290 cudzoziemców, w tym 2 449 obywateli Ukrainy;
• w 2023 r. zatrudniono 15 148 cudzoziemców, w tym 13 057 obywateli Ukrainy;
• w 2024 r. zatrudniono 18 344 cudzoziemców, w tym  15 691 obywateli Ukrainy.

Zaobserwowano wzrost liczby cudzoziemców zatrudnionych na terytorium  RP, a skierowanych do zatrudnienia przez pomorskie agencje zatrudnienia. W roku 2023 nastąpił wzrost o 360,4% w stosunku do 2022 r. i o 21,1% w 2024 roku stosunku do roku 2023, co świadczy o dużym zainteresowaniu zatrudnieniem imigrantów z Ukrainy.

 

Wykres 1. Liczba osób, które podjęły zatrudnienie na terytorium RP w latach 2022-2024 z uwzględnieniem ich obywatelstwa

Źródło: System Teleinformatyczny Obsługi Rejestrów PSZ (STOR)

Transkrypcja danych do Wykres 1 Liczba osób, które podjęły zatrudnienie na terytorium RP w latach 2021–2023 z uwzględnieniem ich obywatelstwa.pdf

 

Zatrudnienie w podziale na grupy zawodów:

• w 2022 r. przeważającą grupę osób, podejmujących zatrudnienie lub inną pracę zarobkową za pośrednictwem agencji pośrednictwa pracy z terenu województwa pomorskiego, stanowili magazynierzy i pokrewni – 1 208 osób, w tym 358 cudzoziemców, przedstawiciele handlowi – 953 osób, w tym 145 cudzoziemców, pracownicy wykonujący prace proste – 750 osób, w tym 424 cudzoziemców;
• w 2023 r. podobnie do roku 2022, lecz z bardzo dużym wzrostem, przeważającą grupę stanowili magazynierzy i pokrewni – 11 124 osoby, w tym 10 774 cudzoziemców, ręczni pakowacze i znakowacze – 662 osoby, w tym 434 cudzoziemców, klasyfikatorzy żywności i pokrewni – 489 osób, w tym 489 cudzoziemców;
• w 2024 r. przeważającą grupę, nadal i ponownie ze wzrostem, stanowili magazynierzy i pokrewni – 14 791 osób, w tym  14 629 cudzoziemców, klasyfikatorzy żywności i pokrewni – 1 320 osób, w tym  1 316 cudzoziemców i przedstawiciele handlowi – 1 009 osób, w tym 72 cudzoziemców.

Jak pokazują powyższe dane, pomorskie agencje pośrednictwa pracy w latach 2022 – 2024, intensywnie poszukiwały pracowników w branży spedycyjno-logistycznej, a dominującą branżą była gospodarka magazynowa i handel.

 

POŚREDNICTWO PRACY W ZAKRESIE KIEROWANIA OSÓB DO PRACY ZA GRANICĄ U PRACODAWCÓW ZAGRANICZNYCH

W roku 2022 obwarowania związane z pandemią Covid-19 były stopniowo wycofywane, a w roku 2023 zostały ostatecznie odwołane. Wróciła swoboda przekraczania granic, unormował się przepływ pracowników. W 2023 r. w stosunku do roku 2022 aktywność pomorskich agencji zatrudnienia w zakresie kierowania osób do pracy za granicą u pracodawców zagranicznych odnotowała nieznaczny spadek o 7,4%, natomiast  w 2024 r. w stosunku do 2023 r. zanotowano wyraźny wzrost pracowników zainteresowanych podjęciem zatrudnienia za granicą o 41,5%

W 2022 r. pomorskie agencje zatrudnienia skierowały 21 667 osób, w tym 2 634 cudzoziemców do pracy do pracodawcy zagranicznego.

W 2023 r. osób tych było nieznacznie mniej, bo 20 058 osób, w tym 2 285 cudzoziemców, co stanowi 7,4% spadek liczby osób skierowanych do pracodawcy zagranicznego w stosunku do roku 2022.

W 2024 r. znacząco wzrosła  liczba osób, które podjęły zatrudnienie u pracodawcy zagranicznego, do poziomu 28 382, w tym 3 219 cudzoziemców, co stanowi 41,5% wzrost liczby osób skierowanych do pracodawcy zagranicznego w stosunku do 2023 r.

 

Wykres 2.  Liczba osób, które podjęły zatrudnienie u pracodawcy zagranicznego w latach 2022-2024

Źródło: System Teleinformatyczny Obsługi Rejestrów PSZ (STOR)

Transkrypcja danych do Wykres 2 Liczba osób, które podjęły zatrudnienie u pracodawcy zagranicznego w latach 2021-2023 .pdf

 

Pomorskie agencje zatrudnienia skupiły swoją działalność na rekrutacji  do pracodawcy zagranicznego głównie obywateli RP:

• w 2022 r. u pracodawcy zagranicznego podjęło pracę 19 033 obywateli RP;
• w 2023 r. było to  17 773 ;
• w 2024 r. 25 163 obywateli RP, podjęło zatrudnienie poza granicami Polski, za pośrednictwem agencji zatrudnienia z terenu województwa pomorskiego .

W 2024 roku obywatele RP stanowili ponad 88% osób zrekrutowanych przez agencje do pracy do pracodawcy zagranicznego – dla porównania w 2022 r. stanowili 90,8%, a w  2023 r. 88% zrekrutowanych osób.  Liczba obywateli RP zatrudnionych u pracodawcy zagranicznego nieznacznie spadła w 2023 w stosunku do roku 2022 o 6,6%, a w roku 2024 w stosunku do roku 2023 znacząco wzrosła o 41,6%.  Liczba zatrudnionych cudzoziemców, u pracodawców zagranicznych, spadła w 2023 w stosunku do roku 2022 o 13,2%, a w roku 2024 w stosunku do roku 2023 wzrosła o 40,9%. Wśród zatrudnionych cudzoziemców w 2022 r. przeważali obywatele: Łotwy, Ukrainy i Rosji,  w 2023 r.  Ukrainy, Rumunii i Rosji, a w 2024 r. Ukrainy, Rumunii i Nepalu.

Do pracy za granicą, przez pomorskie agencje pośrednictwa pracy, kierowani byli głównie pracownicy z branży morskiej, co wynika też ze specyfiki pomorskiego rynku pracy. Najpopularniejsze zawody, które cieszyły się największym zainteresowaniem wśród wyjeżdzających to  :

• marynarze i pokrewni (w 2022 r. – 8 342 osoby, w tym 961 cudzoziemców; w 2023 r. – 6 734 osoby, w tym 655 cudzoziemców; w 2024 r. – 8 277 osób, w tym 1 111 cudzoziemców,),
• oficerowie pokładowi, piloci żeglugi i pokrewni (w 2022 r. – 4 061 osób, w tym 546 cudzoziemców, w 2023 r. – 3 893 osoby, w tym 452 cudzoziemców, w 2024 r. – 9 993 osoby, w tym 403 cudzoziemców),
• pracownicy służb technicznych żeglugi (w 2022 r. – 2 581 osób, w tym 298 cudzoziemców, w 2023 r. – 2 608 osoby, w tym 347 cudzoziemców, w 2024 r. – 2 017 osób, w tym 106 cudzoziemców).
   

DORADZTWO PERSONALNE ORAZ PORADNICTWO ZAWODOWE

W latach 2022 – 2024 odnotowano nieznaczny spadek  zainteresowania pracodawców usługami doradztwa personalnego oraz poradnictwa zawodowego, za wyjątkiem 2024 roku , gdzie nastąpił  niewielki wzrost zainteresowania poradnictwem zawodowym.

Liczba pracodawców korzystających z usług  doradztwa  personalnego w 2022 r. – 1 151, w 2023 r. – 1 042, co stanowiło w ujęciu rocznym spadek o 9,5 %; w 2024 r. – 948, co stanowiło spadek o 9 % w stosunku do 2023 r.

Liczba pracodawców korzystających z usług poradnictwa zawodowego w 2022 r. – 970, w 2023 r. – 953, co stanowiło w ujęciu rocznym spadek o 1,7%; w 2024 r. – 1 131, co stanowi wzrost o 18,7% w stosunku do 2023 r.

Liczba osób korzystających z usług poradnictwa zawodowego w 2022 r. – 8 461, w 2023 r. – 9 701, co stanowiło w ujęciu rocznym wzrost  o 14,7%;  w 2024 r. – 11 218, co stanowiło wzrost o 15,6 % w stosunku do 2023 r.

 

DZIAŁALNOŚĆ AGENCJI PRACY TYMCZASOWEJ

W 2022 r. liczba osób zatrudnionych przez pomorskie agencje pracy tymczasowej wynosiła  38 718 osób, w tym 20 251 cudzoziemców, a w 2023 r. zmalała do poziomu 35 743 osób, w tym 19 186 cudzoziemców, zaś w 2024 r. wzrosła do  37 712 osób, w tym 18 349 cudzoziemców.

Ogólna liczba osób które podjęły zatrudnienie tymczasowe zmalała w roku 2023 w stosunku do roku 2022 o 7,7%, a w roku 2024 w stosunku do roku 2023 nieznacznie wzrosła o 5,5%.

Liczba zatrudnionych, przez pomorskie agencję pracy tymczasowej, cudzoziemców zmalała w roku 2023 w stosunku do roku 2022  o 5,2 %, a w roku 2024 w stosunku do roku 2023 również zmalała o 4,4%.

 

Wykres 3.  Liczba osób zatrudnionych za pośrednictwem agencji pracy tymczasowej w latach 2022-2024

Źródło: System Teleinformatyczny Obsługi Rejestrów PSZ (STOR)

Transkrypcja danych do Wykres 3 Liczba osób zatrudnionych za pośrednictwem agencji pracy tymczasowej w latach 2022–2024.pdf

 

Liczba osób zatrudnionych przez agencje pracy tymczasowej z terenu województwa pomorskiego w podziale na obywateli RP, Ukrainy i pozostałe narodowości kształtowała się następująco:

• obywatele RP - w 2022 r. zatrudniono 18 467 osób, w 2023 r. – 16 557 osób, co stanowiło w ujęciu rocznym spadek o 10,3% w stosunku do 2022 r., a w 2024 r. – 19 363 osoby, co stanowiło wzrost o 16,9% w stosunku do roku 2023;
• obywatele Ukrainy – w 2022 r. zatrudniono 16 236  osób,  w 2023 r. – 15 044 osoby, co stanowiło w ujęciu rocznym spadek o 7,3% w stosunku do 2022 r., a w 2024 r. – 13 693 osoby, co stanowi spadek o 8,1% w stosunku do roku 2023;
• obywatele innych narodowości – w  2022 r.  zatrudniono 4 015 osób,  w  2023 r. –    4 142 osoby, co stanowiło w ujęciu rocznym wzrost o 3,2% w stosunku do 2022 r., a w 2024 r. – 4 656 osób, co stanowi wzrost o 12,4% w stosunku do roku 2023.

Powyższe dane wskazują na umiarkowany spadek zainteresowania ofertą pracy tymczasowej przez obywateli Ukrainy, a wzrost zainteresowana pracą tymczasową przez obywateli RP i innych narodowości.

 

Wykres 4. Liczba osób zatrudnionych za pośrednictwem agencji pracy tymczasowej z uwzględnieniem ich obywatelstwa w latach 2022-2024

Źródło: System Teleinformatyczny Obsługi Rejestrów PSZ (STOR)

Transkrypcja danych do Wykres 4 Liczba osób zatrudnionych za pośrednictwem agencji pracy tymczasowej z uwzględnieniem ich obywatelstwa w latach 2022–2024 .pdf

 

Praca w jakich zawodach cieszyła się największym zainteresowaniem wśród pracowników tymczasowych ? Umowy zawierane przez  pomorskie agencje pracy tymczasowej według grup zawodów kształtowały się następująco:

• w 2022 r. najliczniejsze grupy stanowili pracownicy wykonujący prace proste gdzie indziej niesklasyfikowani – 9 430 umów, magazynierzy i pokrewni – 6 839 umów, robotnicy pracujący przy przeładunku towarów – 3 145 umów;
• w 2023 r. najliczniejsze grupy stanowili magazynierzy i pokrewni – 5 570 umów, pracownicy wykonujący prace proste gdzie indziej niesklasyfikowani – 5 541 umów, robotnicy pracujący przy przeładunku towarów – 5 229 umów;
• w 2024 r. najliczniejsze grupy stanowili pracownicy wykonujący prace proste gdzie indziej niesklasyfikowani – 6 059 umów, magazynierzy i pokrewni – 5 576 umów, robotnicy pracujący przy przeładunku towarów – 5 142 umowy.

Powyższe dane ukazują utrzymujące się zainteresowanie zatrudnieniem pracowników, podejmujących pracę tymczasową, w tych samych zawodach. Głównie na stanowiskach nie wymagających kwalifikacji, w pracach prostych, pomocniczych lub w branży magazynowej. W latach 2022 – 2023 możemy zaobserwować przewagę cudzoziemców w zatrudnieniu tymczasowym, natomiast w 2024 r. obserwujemy już wzrost zatrudnienia obywateli RP. Zauważyć też można tendencję spadkową zatrudnienia obywateli Ukrainy na rzecz innych narodowości.

 

Opracowała :

Agnieszka Dąbek

 

Źródło:

1. Zbiorcza informacja o działalności agencji zatrudnienia składana przez Marszałka Województwa za rok 2022.
2. Zbiorcza informacja o działalności agencji zatrudnienia składana przez Marszałka Województwa za rok 2023.
3. Zbiorcza informacja o działalności agencji zatrudnienia składana przez Marszałka Województwa za rok 2024.