Przejdź do zawartości

Portal Pomorskiego Obserwatorium Rynku Pracy

porp.pl

Co słychać w agencjach zatrudnienia?

Drukuj
Data aktualizacji: środa, 24 listopada 2021

Narzędzia wspierające system rekrutacji

Serwisy wspierające branżę HR dedykowane są poszczególnym branżom nie tylko w Polsce, ale także na Ukrainie. O nowych serwisach rekrutacyjnych i o tym jak skutecznie sobie radzą w poszukiwaniu pracowników wykonujących rozmaite zawody, na przykładzie Grupy Pracuj, przeczytasz tutaj.

 

Nieuczciwe agencje zatrudnienia psują rynek i zniechęcają obcokrajowców

Trudno nie docenić roli, jaką na rynku pracy odgrywają agencje zatrudnienia. W czasie pandemii były podmiotami, które wykazały się największą elastycznością zarówno na etapie lockdownu, jak i stopniowego odmrażania gospodarki. Agencje zatrudnienia pełnią kluczową rolę w zatrudnianiu pracowników zza wschodniej granicy, dzięki którym pracodawcy mogą adaptować się do dynamicznych zmian zachodzących na rynku pracy. Niestety, z informacji przekazywanych przez Państwową Inspekcję Pracy oraz zatrudnionych pracowników wynika, że nie wszystkie agencje działają w sposób uczciwy. Więcej szczegółów znajdziesz tutaj.

 
Rośnie poziom płac Polaków – powrót rynku pracownika

Pandemia jeszcze się nie skończyła, ale pracodawcy intensywnie usiłują powrócić do poziomu działalności sprzed kryzysu wywołanego przez COVID-19. Problem ze znalezieniem pracowników w poszczególnych sektorach i branżach przekłada się na dynamikę wynagrodzeń. Więcej szczegółów znajdziesz w artykule.

 

Europejski Barometr Rynku Pracy

Informacje przekazywane przez agencje zatrudnienia z różnych krajów Europy pozwalają na ustalanie barometru obrazującego rozwój rynku pracy. O tym, jaki jest aktualny wskaźnik europejskiego rynku pracy możesz przeczytać tutaj.

 

Rewolucyjne zmiany na rynku pracy

Według firmy doradczej Ernst&Young jesteśmy świadkami zmian w funkcjonowaniu relacji pracodawca – pracownik na rynku pracy. Elastyczność w sposobie wykonywania pracy, spadek lojalności (częsta zmiana pracodawcy) oraz globalizacja talentów, to zdaniem specjalistów trzy trendy, z którymi muszą zmierzyć się pracodawcy planujący zatrudnianie kolejnego pokolenia wchodzącego właśnie na rynek pracy. Więcej na ten temat przeczytasz w artykule.

Ten serwis wykorzystuje pliki cookies. Korzystanie z witryny oznacza zgodę na ich zapis lub wykorzystanie zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki. Użytkownik ma możliwość samodzielnej zmiany ustawień dotyczących cookies w swojej przeglądarce internetowej. Przeczytaj naszą Politykę Prywatności. Jeżeli nie wyrażasz zgody - zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Jeżeli wyrażasz zgodę na zapisywanie informacji zawartej w cookies kliknij w przycisk AKCEPTUJĘ I PRZECHODZĘ DO SERWISU.