Dzień Pracownika Handlu, to święto obchodzone w wielu krajach w różnych terminach. W Polsce Dzień Handlowca świętowano już za czasów PRL-u i przypada on na 2 lutego.

Jest to okazja, aby docenić pracę ludzi związanych z handlem. Wbrew powszechnemu przekonaniu jest to ciężka praca, zazwyczaj świadczona w systemie zmianowym, wymagająca od pracowników znacznej dyspozycyjności, często w weekendy. W dużej mierze jest to praca fizyczna, którą cechuje ponadto wielozadaniowość i w której ceni się przede wszystkim dobry kontakt z klientem. Wszystkie wymienione czynniki sprawiają, że w branży sprzedażowej mamy do czynienia ze znaczną rotacją pracowników na zajmowanych stanowiskach.

Według szacunków w województwie pomorskim w handlu pracuje blisko 59 tys. osób, tj. 15% ogółu osób zatrudnionych w sektorze przedsiębiorstw. Ponadto, sieci handlowe coraz częściej posiłkują się zatrudnianiem obcokrajowców, aby uzupełnić deficyty kadrowe.

Jak wskazuje prognoza Barometr zawodów na 2022 rok w większości powiatów województwa pomorskiego występuje znaczny deficyt sprzedawców i kasjerów. W związku z tym pracodawcy systematycznie poszukują kandydatów chętnych do podjęcia pracy.

Mapa 1. Prognoza zapotrzebowania na sprzedawców i kasjerów w województwie pomorskim w 2022 roku



Źródło: opracowanie własne na podstawie barometrzawodow.pl

Transkrypcja danych do mapy Prognoza zapotrzebowania na sprzedawców (PDF, 501KB)

Zgodnie z raportem Rynek Pracy Specjalistów 2021^[1] przygotowanym przez Pracuj.pl, najchętniej poszukiwanymi specjalistami, niezmiennie od kilku lat, są właśnie eksperci ds. handlu i sprzedaży. Okazuje się, że ich rynkowa pozycja nie została naruszona nawet w związku z panującą sytuacją pandemiczną, w której znajdujemy się już od blisko dwóch lat. W 2021 r. niemal co trzecia oferta pracy (29%) opublikowana na portalu Pracuj.pl skierowana była właśnie do tej grupy potencjalnych pracowników.

Znaczne zainteresowanie pracownikami handlu jest rezultatem m.in. zniesienia części obostrzeń związanych z wystąpieniem pandemii Covid-19, co sprawiło, że sytuacja przedsiębiorców zajmujących się sprzedażą stała się w 2021 r. bardziej stabilna i przewidywalna w porównaniu z poprzednim rokiem. Nie bez znaczenia jest również poszukiwanie kandydatów do pracy na stanowiskach handlowców wspierających sprzedaż internetową w związku z rozwojem sektora e-commerce.

 [1]Raport Pracuj.pl; https://prowly-uploads.s3.eu-west-1.amazonaws.com/uploads/4091/assets/328070/original-7c44786ad80e6354181f4b6041fb5797.pdf [wersja elektroniczna; dostęp: 27.01.2022].

Oprac.: Wydział Pomorskiego Obserwatorium Rynku Pracy, WUP w Gdańsku