#
Jakiego pracownika szukają pracodawcy, czego oczekują kandydaci - wyniki sondażu przeprowadzonego w ramach trzeciej edycji Akademickich Targów Pracy Trójmiasto

Dodano: Czwartek, 24 listopada 2016 (14:08)



miniatura W czasie trwania targów Akademickich Targi Pracy Trójmiasto przeprowadzony został sondaż wśród pracodawców prezentujących swoją ofertę oraz wśród osób odwiedzających targi.

W środę 19 października 2016 r. na Wydziale Nauk Społecznych Uniwersytetu Gdańskiego odbyły się Akademickie Targi Pracy Trójmiasto. ATP Trójmiasto trzeci rok z rzędu zorganizowały biura karier Uniwersytetu Gdańskiego, Politechniki Gdańskiej, Akademii Wychowania Fizycznego i Sportu, Akademii Marynarki Wojennej oraz Akademii Morskiej.

W czasie trwania targów przeprowadzony został sondaż wśród pracodawców prezentujących swoją ofertę oraz wśród osób odwiedzających targi. Narzędzie badawcze przygotowane zostało przez przedstawicieli biur karier i Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku w ramach partnerstwa Pomorskiego Obserwatorium Rynku Pracy.

Pracodawcy poproszeni zostali o wskazanie najważniejszych cech / umiejętności, które powinni posiadać kandydaci do pracy. Zdecydowana większość respondentów wskazała znajomość języków obcych oraz posiadanie odpowiednich cech osobowych (np. kreatywność, otwartość, komunikatywność, elastyczność, sumienność, wytrwałość itp.) – po 24%. Zdaniem pracodawców istotne są też kwalifikacje posiadane w określonej branży (17%).

Pierwsze pytanie skierowane do osób odwiedzających targi dotyczyło atutów / zalet, które powinna mieć odpowiednia dla nich praca. Dwie najistotniejsze to atrakcyjne zarobki (27% wskazań) oraz odpowiednie godziny pracy (26%). Bardzo istotne dla kandydatów (po 16%) są też możliwość rozwoju oraz miła atmosfera w pracy.



RAPORT Z SONDAŻU